2023-2024
Flex fue reconocida como la empresa más ética del mundo por Ethisphere durante dos años consecutivos
2023
Fabricante del año otorgado a Flex por su innovación y liderazgo en tecnología de fabricación, cadena de suministro e iniciativas de sostenibilidad
2023
Talent Board otorgó tres premios Global Candidate Experience (CandE) a Flex en APAC, Norteamérica y Latinoamérica
2023
Fortune nombró a Flex en su lista de las empresas más admiradas del mundo de 2023
Desde especialistas en ingeniería de diseño y fabricación, hasta operaciones globales y finanzas corporativas, explora nuestras vacantes en 30 países distintos. Elije entre una variedad de oportunidades en diferentes disciplinas y aplica directamente a través de nuestro sitio web o con tu perfil de LinkedIn.
¿Preguntas? Encuentra respuestas a las preguntas más comunes sobre nuestro proceso de contratación.
El fraude en la contratación va en aumento. Obtenga más información sobre cómo identificar comportamientos fraudulentos en el proceso de contratación aquí.
Fomentamos una mentalidad de aprendizaje y adaptación, además, cultivamos un ambiente de trabajo de mejora continua. En Flex, invertimos en nuestros expertos líderes de la industria del hoy y del mañana para que puedan adquirir nuevas habilidades, conocimientos y experiencias. Haz crecer tu carrera y prepárate para roles desafiantes y versátiles a través de nuestros programas y oportunidades de aprendizaje y desarrollo.
Nuestro equipo de adquisición de talento comparte información sobre el proceso de contratación y cómo hacer que tu currículum se destaque.
Flex en Brasil nombrado mejor lugar para trabajar por la igualdad LGBTQ+
Campaña de Derechos Humanos, 2022, 2023 y 2024
Cumbre y premios sobre diversidad e inclusión de personas
Mundo empresarial, 2022
Los mejores empleadores para la diversidad
Forbes, 2020
Nuestros colaboradores son la fuerza vital de nuestra empresa y nos esforzamos por reflejar este valor en nuestra cultura y compensaciones. Nuestros paquetes de recompensas se basan en datos de mercado, en los resultados de la empresa, el desempeño de nuestros colaboradores, su grado y ubicación. Nuestro objetivo es brindar a nuestros colaboradores apoyo en todas las dimensiones de sus vidas, incluida la seguridad financiera, la salud y el equilibrio entre el trabajo y la vida personal.
Fomentamos una mentalidad de crecimiento centrada en la mejora continua e invertimos en los expertos y líderes de la industria de hoy y del mañana para adquirir nuevas habilidades, conocimientos y experiencias.
Promovemos el desarrollo que inspira el crecimiento y avance personal y profesional a través de múltiples programas de aceleración profesional. Nuestras iniciativas, como el Flex SheLeads programa, McKinsey Leadership Academy Management Accelerator, el Flex Desarrollo del liderazgo en la cadena de suministro nuestro programa Asia BAMBOO, ROOT, el programa TransforMe, LEAD, el programa de líderes emergentes, SheTech, StrongHer y más, están diseñados para desarrollar líderes diversos en los sitios Flex a nivel mundial.
También brindamos diversas oportunidades de aprendizaje que incluyen capacitación formal, experiencia en el trabajo y programas de mejora de habilidades. Estos incluyen nuestro programa de Desarrollo de Liderazgo en la Cadena de Suministro, la Universidad Mecánica, el Programa de Maestría en colaboración con múltiples universidades en todo México y el programa de certificación de Calidad CAP. Estos recursos apoyan el crecimiento de nuestros empleados en cualquier etapa de su carrera.
La Red Asia Pacífico Flex (APFN) se esfuerza por educar y crear conciencia cultural que fomente un espíritu de pertenencia y orgullo para los empleados de ascendencia asiática.
APFN prepara y capacita a los miembros a nivel mundial para asumir su próximo rol, fomenta la creación de redes y la construcción de relaciones para el avance profesional y participa en actividades sostenibles en las comunidades locales.
LatinX se dedica a promover la conciencia cultural, la diversidad, inclusión, desarrollo y el crecimiento profesional para crear igualdad de oportunidades, así como atraer y retener a miembros de la comunidad hispana y latina en Flex a nivel mundial.
A través del voluntariado y asociaciones externas, LatinX sirve a sus comunidades para apoyar el crecimiento profesional y las necesidades locales de la próxima generación.
Fomenta el sentido de comunidad entre los colaboradores y aliados LGBTQ+ para crear espacios seguros e inclusivos que promuevan la conciencia y apoyen el cambio , generando equidad para todas las personas en Flex.
Se compromete a reconocer y celebrar a todas las personas, sus identidades y experiencias para promover un mundo y un lugar de trabajo más diversos e inclusivos.
Se dedica a empoderar y permitir que todas las mujeres en Flex alcancen su máximo potencial y a cultivar aún más un lugar de trabajo inclusivo y con igualdad de género.
Centrado en conectar y fomentar el talento femenino, tiene como objetivo elevar las voces y perspectivas de las mujeres, así como acelerar el aprendizaje, desarrollo e intercambio de conocimientos entre mujeres, construyendo una comunidad para mujeres en Flex a nivel mundial.
La Red Black Flex (BFN) es una comunidad inclusiva que fomenta la libertad y genera conciencia a través de la educación y experiencias compartidas para desarrollar una nueva generación de líderes afroamericanos mediante el establecimiento de una estructura sostenible que desafía los prejuicios para atraer, contratar, desarrollar y retener a colaboradores afroamericanos.
BFN también apoya a las comunidades locales para influir positivamente en la juventud y personas necesitadas.
Personas con Diversas Habilidades (PwD) fomenta una cultura laboral donde los colaboradores de todas las capacidades pueden alcanzar su máximo potencial a través de la promoción, el aprendizaje y las oportunidades de desarrollo profesional.
PwD apoya a través de capacitación y educación para brindar conocimientos y orientación para mejorar la experiencia de los colaboradores en Flex y acelerar la inclusión en las comunidades circundantes.
Los veteranos de Flex y sus aliados se unen para promover una atmósfera de inclusión y camaradería.
Como grupo que entrena, reconoce y promueve el talento de los veteranos, Veterans at Flex ofrece un lugar seguro para compartir ideas, aprender unos de otros y crecer a partir de experiencias.
El grupo se centra en las oportunidades de empleo para veteranos y en colaborar con asesores de asistencia de transición para apoyar a los veteranos que ingresan a nuevos campos.
En Flex priorizamos la seguridad, el bienestar y el desarrollo de los empleados. Nuestros programas de inicio de carrera incluyen oportunidades en fabricación y diseño, desde roles técnicos hasta no técnicos. Nuestras oportunidades de pasantías, aprendizaje y cooperativas están diseñadas para ayudarlo a desarrollar una amplia variedad de habilidades y adquirir experiencia práctica con procesos y conceptos de fabricación avanzados.
Nuestros programas locales dedicados al talento inicial en su carrera brindan oportunidades prácticas y significativas para que los estudiantes y graduados trabajen en un entorno empresarial y de fabricación y aprendan nuevas habilidades. Elija entre una amplia gama de trayectorias profesionales antes de comprometerse con un trabajo de tiempo completo con oportunidades de pasantías y aprendizaje disponibles en ingeniería, análisis de negocios, ingeniería automotriz, diseño de productos, TI, ingeniería mecánica, polimecánica y más.
Comience su carrera temprana con una de nuestras oportunidades de pasantías remuneradas a tiempo parcial o completo para estudiantes en ubicaciones Flex en Canadá, EE. UU., México, EMEA y APAC.
Ofrecemos experiencias estructuradas de aprendizaje remunerado de varios años en todas las regiones de EMEA, y el 80% de su aprendizaje se realiza dentro del sitio Flex.
Flex es un líder mundial que ofrece soluciones creativas y valiosas. Como ingeniero de firmware, pensé que una pasantía sería una gran oportunidad para trabajar con el equipo automotriz de Flex y contribuir a soluciones innovadoras.
— Kapil Mulchandani, Centro de Diseño de Stuttgart, Alemania
Acepté el desafío y la cultura abierta y colaborativa me facilitó adaptarme a esta experiencia.
— Evelin Chávez, México
Tener una experiencia de pasantía en una organización de tanta reputación puede mejorar significativamente el currículum y abrir puertas para futuras oportunidades profesionales.
— Rishalni Chandrasekaran, Malasia
Estoy aprendiendo habilidades de ingeniería desde las técnicas más fundamentales hasta las más avanzadas. Además, me estoy capacitando en habilidades blandas y habilidades de liderazgo ya que el plan de estudios se enfoca en más que los aspectos técnicos.
— Palaniraj M, Chennai, India
Una lección de aprendizaje extraordinaria que aprendí de mi tiempo en Flex es que a menudo son los pequeños detalles los que importan y que es importante tener un buen equipo con quien trabajar.
—Adam Wernig, Austria
Aprendí mucho sobre la industria manufacturera y hay mucho más que aprender, pero creo que la lección más valiosa fue cómo ser un comunicador más seguro.
— Brooke Anderson, Estados Unidos