La vie chez Square.
Vous êtes au bon endroit pour débuter ou développer votre carrière. Square propose des opportunités et des avantages exceptionnels pour vous soutenir au travail et dans votre vie.
Nos événements mettent en lumière des vendeurs Square locaux.
Les installations de nos bureaux comprennent des vendeurs Square, dont Sister Hearts Thrift Store.
Création d’un environnement de travail équitable.
Inclusion et diversité
Nous créons une économie inclusive dans laquelle tous les vendeurs bénéficient d’un accès égal aux opportunités. Nous nous efforçons de respecter ces valeurs lorsque nous créons un lieu de travail inclusif. Pour en savoir plus sur nos efforts continus, consultez notre site Web sur l’inclusion et la diversité.
Impact social
Motivés par notre objectif de contribuer au développement économique et par notre engagement continu pour l‘équité, nous voulons investir 100 millions de dollars pour soutenir les personnes défavorisées. Nous communiquons aussi à nos employés des opportunités de service et de bénévolat pour contribuer localement. Lisez-en plus sur notre investissement.
« La promotion de l’équité et de l’inclusion est essentielle à notre objectif d’émancipation économique. Nous nous engageons à favoriser un lieu de travail où, en plus de s’épanouir, la créativité et la collaboration des employés contribuent à une communauté au sein de laquelle chacun a la possibilité de réussir. »
Omotoye Makinde, responsable mondiale de l‘inclusion et de la diversité
Nous luttons pour un environnement honnête et juste.
Nous bâtissons une économie inclusive au sein de laquelle tous les commerçants bénéficient d’un accès égal aux opportunités. Nous nous efforçons de respecter ces mêmes valeurs sur tous nos lieux de travail.
Rémunération concurrentielle
Assurance maladie
Avantages bien-être
Congé parental payé
Plan d’achat d’actions pour les employés
Congés payés
Formation et gestion de carrière
Santé mentale
Nous avons tous quelque chose en commun.
Chez Square, nous avons pour but de valoriser les gens, tant à l’intérieur qu’à l’extérieur de nos murs. Nous savons que pour construire les meilleurs outils pour les entreprises que nous soutenons, nous devons commencer avec une main-d’œuvre aussi diversifiée et valorisée que nos commerçants et nos clients.
Nos groupes de ressources dirigés par des employés font la promotion de l’inclusivité grâce au réseautage, à des opportunités de développement et des événements sociaux.
