CGI

Spécialiste marketing communication et contenu - Poste temporaire

CGI Montreal, Quebec, Canada

Temporary position of 12 months

CGI – Payroll Services Centre (PSC) offers all-in-one cloud-based solution that simplifies Payroll and Human Capital Management. We are proud of our privileged relationships with clients, and their satisfaction rate is very high.

Every day, our members help thousands of customers pay their employees in different industries. In this role, you will contribute to the success of local businesses within a dynamic team, with over 700 professionals and more than 62,000 customers!

We are looking for a reliable and motivated individual. Are you ready to play a key role?

We are ready for you:

  • Never stop learning: we offer a complete, ongoing and paid training on Canadian payroll;
  • Work-life balance: a flexible weekday schedule.
  • Work environment recognized as one of the best in the Canada (Great Place to Work certified);
  • Employee Assistance Program, Health and Wellness program, comprehensive insurance coverage, financial assistance for your job-related studies;
  • Career development supported by a professional development plan;
  • Access to our Share Purchase Plan and Profit Participation Plan as of your first day with us;
  • Benefits that fit your needs: Flexible insurance plan, telemedicine, and more!

Content strategy: develop and execute a coherent content strategy aligned with corporate marketing objectives, including the creation of editorial calendars, the definition of content topics and formats, and the management of production workflows.

Communication strategy: contribute to the development and implementation of overall corporate communication strategies, including public relations management, online reputation management, and internal and external communication

Your future duties and responsibilities

  • Write and disseminate impactful and innovative communications aimed at potential and existing customers on various external media (social media, blog, website, ads, presentations, brochures, etc.).
  • Develop a content strategy for social media aimed primarily at small and medium-sized Canadian businesses, with a particular focus on entrepreneurs, finance and human resources managers.
  • Plan and maintain a social media activity calendar, and create content to promote your company's expertise.
  • Content marketing: use content to attract, convert and retain prospects and customers, ensuring that content is optimized for search engine optimization (SEO)
  • Performance analysis: track and analyze the performance of content and marketing campaigns, using analytics tools to evaluate key metrics such as website traffic, social media engagement, conversion rates, etc.
  • Coordination with other teams: work closely with sales, product development, graphic design and project management teams to ensure alignment and consistency of messages and content across all channels.
  • Respond to Google reviews, etc.
  • If required, manage the production of graphic material with graphic designers/agencies when needed

Required Qualifications To Be Successful In This Role

  • University degree in communications, marketing or related field
  • Minimum 2 to 3 years of relevant experience in social media management, marketing writing, and content creation
  • Excellent writing skills in French and English (bilingualism required). These skills will be validated by a test
  • Very good knowledge of Microsoft Office suite programs, Hootsuite. Adobe Photoshop, Illustrator, Google Analytics and Wordpress (asset)
  • Experience in a business-to-business (B2B) model (asset)
  • Marketing and communication skills: solid understanding of marketing and communication principles to create effective and persuasive content
  • Creativity: able to generate original and innovative ideas for marketing content, as well as finding unique angles to engage the audience and stand out from the competition
  • Design skills: basic knowledge of graphic design principles and ability to work with graphic design tools can be an asset when creating visual content
  • Technical skills: basic understanding of web technologies and concepts such as SEO, e-mail marketing, social media, etc.
  • Good command of spoken and written French and English

Together, as owners, let’s turn meaningful insights into action.

Life at CGI is rooted in ownership, teamwork, respect and belonging. Here, you’ll reach your full potential because…

You are invited to be an owner from day 1 as we work together to bring our Dream to life. That’s why we call ourselves CGI Partners rather than employees. We benefit from our collective success and actively shape our company’s strategy and direction.

Your work creates value. You’ll develop innovative solutions and build relationships with teammates and clients while accessing global capabilities to scale your ideas, embrace new opportunities, and benefit from expansive industry and technology expertise.

You’ll shape your career by joining a company built to grow and last. You’ll be supported by leaders who care about your health and well-being and provide you with opportunities to deepen your skills and broaden your horizons.

At CGI, we recognize the richness that diversity brings. We strive to create a work culture where all belong and collaborate with clients in building more inclusive communities. As an equal-opportunity employer, we want to empower all our members to succeed and grow. If you require an accommodation at any point during the recruitment process, please let us know. We will be happy to assist.

Come join our team—one of the largest IT and business consulting services firms in the world.

Spécialiste marketing communication et contenu - Poste temporaire

Job Description

Poste temporaire de 12 mois

CGI - Centre de services de paie (CSP) propose des solutions infonuagiques tout-en-un qui simplifient la paie et la gestion du capital humain. Nous sommes fiers de nos relations privilégiées avec les clients; le taux de satisfaction de ceux-ci est d’ailleurs très élevé.

Tous les jours nos membres aident des milliers de clients à effectuer les paies de leurs employés dans différentes industries. Dans ce rôle, vous contribuerez à la réussite des entreprises locales au sein d’une équipe dynamique, avec plus de 700 professionnels et plus de 62 000 clients!

Nous recherchons une personne fiable et motivée. Êtes-vous prêt(e) à jouer un rôle déterminant?

Nous sommes prêts pour vous :

  • Conciliation travail-famille : un horaire de jour en semaine, flexible;
  • Environnement de travail reconnu comme l’un des meilleurs au Canada (certification Meilleurs lieux de travail);
  • Programme d’aide aux employés, programmes de santé et mieux-être, couverture d’assurance complète, aide financière pour vos études reliées à l’emploi;
  • Développement de carrière appuyé par un plan de perfectionnement professionnel;
  • Accès au régime d’achat d’actions et au plan de participation aux profits dès la première journée;
  • Des avantages sociaux qui s’adaptent à vos besoins : plan flexible d’assurances; télémédecine, et bien plus!

Stratégie de contenu : développer et exécuter une stratégie de contenu cohérente alignée sur les objectifs marketing de l'entreprise, y compris la création de calendriers éditoriaux, la définition des sujets et des formats de contenu, et la gestion des flux de travail de production

Stratégie de communication : contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre de stratégies de communication globales de l'entreprise, y compris la gestion des relations publiques, la gestion de la réputation en ligne, et la communication interne et externe

Your future duties and responsibilities

  • Rédiger et diffuser des communications percutantes et innovantes destinées aux clients potentiels et existants sur les différents médias externes (médias sociaux, blogue, site Web, publicités, présentations, brochures, etc.)
  • Élaborer une stratégie de contenu pour les médias sociaux visant principalement les PME canadiennes, plus principalement les entrepreneurs et les responsables des finances et des ressources humaines
  • Planifier et tenir à jour un calendrier d’activités pour les médias sociaux et créer du contenu pour promouvoir le savoir-faire de l’entreprise
  • Marketing de contenu : Utiliser le contenu pour attirer, convertir et fidéliser les prospects et les clients, en veillant à ce que le contenu soit optimisé pour le référencement (SEO)
  • Analyse des performances : suivre et analyser les performances du contenu et des campagnes marketing, en utilisant des outils d'analyse pour évaluer les métriques clés telles que le trafic du site Web, l'engagement sur les médias sociaux, les taux de conversion, etc
  • Coordination avec d'autres équipes : travailler en étroite collaboration avec les équipes de vente, de développement produit, de conception graphique et de gestion de projet pour garantir l'alignement et la cohérence des messages et du contenu à travers tous les canaux
  • Répondre aux avis Google, etc.
  • Au besoin, gérer la production du matériel graphique avec les graphistes/agences lorsque requis

Required Qualifications To Be Successful In This Role

  • Détenir un diplôme universitaire en communication, marketing, ou tout autre domaine connexe
  • Minimum 2 à 3 ans d’expérience pertinente en gestion des médias sociaux, rédaction marketing, et création de contenu
  • Excellentes habiletés en rédaction en français et anglais (bilinguisme obligatoire). Ces compétences seront validées par un test
  • Très bonne connaissance des programmes de la suite bureautique Microsoft Office, de Hootsuite. Adobe Photoshop, Illustrator, Google Analytics et Wordpress (atout)
  • Expérience dans un modèle interentreprises (B2B) (atout)
  • Compétences en marketing et en communication : solide compréhension des principes du marketing et de la communication pour créer un contenu efficace et persuasif
  • Créativité : capable de générer des idées originales et innovantes pour le contenu marketing, ainsi que de trouver des angles uniques pour engager l'audience et se démarquer de la concurrence
  • Compétences en design : une connaissance de base des principes de design graphique et de la capacité à travailler avec des outils de création graphique peut être un atout pour la création de contenu visuel
  • Compétences techniques : compréhension de base des technologies web et des concepts tels que le référencement (SEO), le marketing par e-mail, les médias sociaux, etc.
  • Bonne maitrise du Français et de l'anglais à l'oral comme à l'écrit

Ensemble, en tant que propriétaires, mettons notre savoir-faire à l’œuvre.

La vie chez CGI est ancrée dans l’actionnariat, le travail d’équipe, le respect et un sentiment d’appartenance. Chez nous, vous pourrez exploiter votre plein potentiel parce que…

Nous vous invitons à devenir propriétaire dès le jour 1 alors que nous travaillons ensemble à faire de notre rêve une réalité. C’est pourquoi nous nous désignons comme associés de CGI, plutôt que comme employés. Nous tirons profit des retombées de notre succès collectif et contribuons activement à l’orientation et à la stratégie de notre entreprise.

Votre travail crée de la valeur. Vous élaborerez des solutions novatrices et développerez des relations durables avec vos collègues et clients, tout en ayant accès à des capacités mondiales pour concrétiser vos idées, saisir de nouvelles opportunités, et bénéficier d’une expertise sectorielle et technologique de pointe.

Vous ferez évoluer votre carrière en vous joignant à une entreprise bâtie pour croître et durer. Vous serez soutenus par des leaders qui ont votre santé et bien-être à cœur et qui vous permettront de saisir des occasions afin de parfaire vos compétences et élargir les horizons.

Chez CGI, nous reconnaissons la richesse que la diversité nous apporte. Nous aspirons à créer une culture à laquelle nous appartenons tous et collaborons avec nos clients pour créer des communautés plus inclusives. En tant qu’employeur qui prône l’égalité des chances pour toutes et tous, CGI veut donner à l’ensemble de ses membres les moyens de réussir et de s’épanouir. Si vous avez besoin d’un accompagnement spécifique durant le processus de recrutement et d’intégration, veuillez nous en informer. Nous serons heureux de vous aider.

Joignez-vous à nous, l’une des plus importantes entreprises de conseil en technologie de l’information (TI) et en management au monde.
  • Seniority level

    Entry level
  • Employment type

    Temporary
  • Job function

    Marketing and Sales
  • Industries

    IT Services and IT Consulting

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